Het reflecting team-intervisiemodel : focus op resultaat;
Auteur: Levi van Dam.
Uitgever: Nelissen, 2007
Paperback; ISBN / EAN: 9789024417896
Staat: Goed.
Traditionele intervisiemodellen richten hun focus op het probleem. Oplossingsgerichte intervisie is een verandering ten aanzien van de wijze waarop de vraag of de problematiek benaderd wordt. De aandacht is hierbij gericht op het realiseren van het gewenste toekomstbeeld.
'Oplossingsgerichte intervisie' laat aan de hand van een casus en praktijk voorbeelden zien hoe het stappenplan van het reflecting teamintervisiemodel er in de praktijk uitziet. De oefeningen dagen de lezer uit om zijn vraag of problematiek op oplossingsgerichte wijze te benaderen.
Reflecting teamintervisie is een model dat het accent legt op effectiviteit van intervisie, door aandacht te besteden aan de concreet meetbare oplossingen. Het reflecting team analyseert daartoe het intervisieproces en geeft feedback aan de intervisiedeelnemers. Op deze wijze kunnen organisaties en opleidingen het model inzetten om resultaatgericht te werken.
